POR LA SOSTENIBILIDAD REAL

En numerosas reuniones y comunicaciones BBVA realiza una apuesta decidida por la sostenibilidad. Desde ACB no podemos más que felicitar dicha posición, que como no puede ser de otra manera, compartimos y apoyamos. Pero la sostenibilidad no puede quedar en bonitas palabras y buenas intenciones.

Desde ACB planteamos las siguientes medidas que se pueden implantar dentro del concepto de sostenibilidad, siendo una mejora de la conciliación para los empleados:

  • Acercar a todos los empleados a su casa. Priorizando la cercanía como objetivo, y por tanto, realizando los cambios que sean necesarios, dentro del grupo de empleados con la misma función, con el objetivo que todos estén lo más cerca posible de su domicilio.
  • Mantener la distancia máxima de 25 kilómetros desde el centro de referencia de la persona trasladada y reducir al límite las comisiones de servicio.
  • Apostar por el teletrabajo, en todas las áreas y funciones posibles. Si no es posible los 4 días que marca el acuerdo, como mínimo aquellos días de la semana con tráfico más complicado.
  • Dar instrucciones para que se realicen las máximas reuniones que supongan desplazamiento, por videoconferencia.

 

Todas las medidas anteriores consideramos que contribuyen a una mayor conciliación para los empleados y sostenibilidad para la empresa, por ello desde ACB confiamos en que la apuesta que hace BBVA sea real y no se quede solo en un cúmulo de buenas intenciones.

4 febrero 2020

Add Comment